Прямой эфир
Ошибка воспроизведения видео. Пожалуйста, обновите ваш браузер.
Лента новостей
Суд Лондона расширил всемирный арест активов Коломойского и Боголюбова Финансы, 01:26
Зеленский рассказал о заседании ставки «в двойном формате» Политика, 01:20
Эксперты университета Киото назвали места, где людям грустно Общество, 01:11
В МВД пояснили ситуацию с пошлинами за 10-летний загранпаспорт Общество, 01:06
Овечкин ниже Кросби в списке лучших игроков НХЛ. Что говорят эксперты Спорт, 01:00
Bloomberg узнал, что на Западе допускают уход ВСУ из Артемовска Политика, 00:58
Рост цен на яйца в США вызвал всплеск спроса на живых кур Бизнес, 00:31
Кто выступил за бойкот Олимпиады при допуске россиян на Игры Спорт, 00:30
Федерация назвала лучшего боксера России Спорт, 00:22
В Турции объяснили позицию по вступлению Швеции в НАТО Политика, 00:13
Командир «Ахмата» сообщил о приезде Евкурова на фронт Политика, 00:12
Армянский инвестор купил один из крупнейших офисов в Петербурге у финнов Бизнес, 00:00
Эксперты выявили «тектонические сдвиги» в судебных спорах по увольнению Экономика, 00:00
Догузова призвала не следовать принципу «нет туалета — нет проблемы» Общество, 02 фев, 23:39

Законно ли фиксировать разговоры сотрудников? Мнение эксперта

Выпуск за 11 мая, 2016

Законно ли фиксировать разговоры сотрудников? Мнение эксперта

Работодатели получат доступ к содержанию телефонных разговоров своих сотрудников. Устройство разрабатывает группа компаний InfoWatch Натальи Касперской. Предполагается, что организации таким образом будут бороться с утечкой конфиденциальной информации.

Проблему защиты от утечек информации продолжаем обсуждать с руководителем консорциума «Инфорус» - Андреем Масаловичем, он на прямой связи со студией по телефону.

Как рассказала РБК Касперская, сейчас есть только прототип. На рынок готовый продукт может выйти к концу года. Система будет переводить голосовой трафик в текст, а затем - анализировать его по ключевым словам. Касперская заявила, что анализ расшифровок не потребует участия человека, а значит, тайна телефонных переговоров нарушена не будет. При этом она подчеркнула - о массовом слежении речи не идёт. Заказчиков интересует режим выборочного контроля, когда устройство проверяет, например, только корпоративные номера - или номера ключевых фигур в компании. По российским законам, для этого работодатель должен получить от сотрудников письменное разрешение. Впрочем, министр связи и массовых коммуникаций Николай Никифоров заявил, что доступ к содержанию разговоров может быть получен только через судебное решение. А юристы говорят о серьезных рисках для самих работодателей.

Евгений Корчаго

Разработка нарушает тайну телефонных переговоров, у нас установлена уголовная ответственность за это. Также за нарушение тайны частной жизни, и дополнительно к этому также есть отдельная ответственность за использование средств, которые помогают негласно получать информацию. Таким образом, если работодатель не получит от каждого своего работника письменного разрешения, указанные действия однозначно будут не просто незаконными, но еще и угловнонаказуемыми.

Все выпуски программы
Главная Передачи Подписаться Поделиться